オルビスが目指すのは、単発で商品を売ることではない。お客様一人ひとりを深く理解し、商品・コミュニケーション・購入体験すべてを通して、「また選びたい」と思える顧客体験価値をつくり続けること。
このインターンでは、顧客インサイトを徹底的に深掘りしながら、長期的なLTV向上につながるマーケティング戦略を考え抜く。“売る”を超えた、ブランドビジネスならではのマーケティングを体感してほしい。

このインターンで向き合うのは、用意された“正解のある課題”ではない。実際にオルビスのマーケティングを担う社員が、各チームの議論からアウトプットまで伴走し、実務レベルの視点でフィードバックを行う。
表面的なアイデアや、なんとなくのロジックでは通用しない。事業成長と顧客価値の両方に向き合い続ける、オルビスのマーケターならではの鋭い問いを通して、自分の思考の癖や弱点、そしてマーケティング職として伸ばすべき視点まで明確になる。

オルビスの採用は、“総合職採用後の配属ガチャ”ではない。1年目からマーケティング戦略の意思決定に携わり、顧客理解・施策立案・効果検証までを一気通貫で担う環境がある。

また、インターン後には一人ひとりに個別フィードバックも実施。事業責任者・現場社員から、思考の癖や強み、今後伸ばすべき視点まで率直にフィードバックを行う。自分自身の現在地を知り、今後の就職活動に活かせる学びの場にもなるはず。